Dra. Katiany Hipólito de Oliveira | phD, PMP
Arquiteta de Transformações
A verdadeira mudança — em pessoas ou em empresas — floresce de dentro para fora.
Há mais de 25 anos eu ajudo organizações a não adoecerem em silêncio. Já conduzi projetos somando mais de 56 mil horas de gestão — e foi cruzando a gestão com o desenvolvimento humano que encontrei o que realmente transforma: lideranças preparadas, cultura viva e resultado medido a cada ciclo. Esse é o sentido de KoachGate: um portal para a força e a capacidade que cada pessoa e cada organização carregam dentro de si.
Por trás da técnica, sou mãe do Pedro, esposa do Júnior e filha — com uma jornada guiada pela fé e pelos princípios de Cristo.
Credenciais
- PhD em Administração — UNR Universidad Nacional de Rosario
- PMP (PMI) · Especialização em Coaching (Erickson College, Canadá)
- 25+ anos de carreira em gestão · 56 mil horas de projetos e mudanças organizacionais e de pessoas
- Criadora do Modelo MEP: Mentalidade, Estrutura e Produtividade
- Autora de “Os 12 Frutos da Vida Intencional” — “Minha casa está em mim. E o mundo é o meu jardim.”
- Fundadora da KoachGate — ecossistema de especialistas sêniores em liderança, cultura, gestão de mudança, inovação e processos, conduzido pelo MEP — desde 2007.
Além da técnica, trago um olhar de saúde integrativa — formação em Medicina Tradicional Chinesa e acupuntura — que reforça o que sempre digo: não existe organização saudável com gente doente, e não existe gente próspera sem a casa interior em pé.
Conecte-se à Transformação e Crescimento Sustentável
A KoachGate é o ecossistema que dá corpo à minha atuação. Como arquiteta de transformações, desenho cada projeto — e convoco, na medida exata de cada iniciativa, especialistas sêniores em liderança, cultura, gestão, inovação e processos, todos guiados por um mesmo fio condutor: o MEP, Mentalidade, Estrutura e Produtividade.
- Ecossistema de especialistas sêniores — convocados por projeto, na medida certa de cada transformação.
- Método próprio com resultado medido: o MEP transforma diagnóstico em plano de ação, ciclo após ciclo.
- Diagnóstico de riscos psicossociais (NR-1), desenvolvimento de lideranças e construção de equipes e cultura viva.
- Em breve: um hub de desenvolvimento contínuo com cursos, mentorias e parceiros-chave para crescer com você.
Empresa é o lugar onde talentos melhoram a vida das pessoas. Nós ajudamos a construir esse lugar. Vamos Juntos?